Ressources Humaines
La Commission RH est un lieu de partage entre professionnels ayant des problématiques communes : partage d’expériences, de compétences, de réflexions au contact de sociétés de conseil ou de cabinets d’avocats, d’idées de développement et de mise en pratique de la réglementation sociale.
La commission réunit les responsables des ressources humaines et de la formation de 48 établissements adhérents. Elle suit l’actualité sociale de la profession, l’évolution des compétences dans les métiers de la banque et fournit un éclairage règlementaire sur les sujets d’actualité.
Une « foire aux questions » répond tout au long de l’année aux interrogations des adhérents sur les aspects pratiques de leur métier.
Les impacts de l’utilisation de l’Intelligence Artificielle sur les métiers de la banque et les enjeux juridiques de l’utilisation de l’IA dans la fonction Ressources Humaines, les dispositifs de partage de la valeur au sein de l’entreprise, les politiques d’emploi des seniors ont figuré parmi les sujets traités en 2024.
La Directive sur la transparence des rémunérations et les mesures applicables en juin 2026, les politiques de parentalité en entreprise seront analysées en 2025.
Le 20 septembre dernier, Boursorama recevait les membres de la Commission RH pour une session dédiée à l’intelligence artificielle avec la présentation de l’étude d’Atlas (Opco des services financiers et du conseil) : « IA générative : impacts de l’utilisation de l’IA sur les métiers de la banque », suivie d’une présentation de EY Avocats sur « Intelligence artificielle : enjeux juridiques majeurs de l’utilisation de l’IA dans la fonction RH ».
Rejoignez nous pour la prochaine commission le 20 juin 2025 ! Contact